گزارش کار مدیران ارشد وزارت تعاون به جهانگیری

به گزارش خبرنگار سرویس اجتماعی خبرگزاری صداو سیما، عصر روز گذشته اقای اسحاق جهانگیری در ساختمان وزارت تعاون حاضر شد و با وزیر تعاون و مدیران ارشد این وزارتخانه دیدار و گفتگو کرد و در جریان اقدامات و فعالیت‌های این وزارت خانه و سازمان‌های تابعه ان قرار گرفت.
در این نشست معاون امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی. به پنج محور برنامه جهش تولید اشاره کرد.
حجت الله میرزایی، بهبود محیط عمومی کسب وکار و ارتقا نظام حکمرانی را یکی از این محور‌ها دانست و گفت: یکپارچه‌سازی سامانه‌های اطلاعاتی بیمه‌ای، مالیاتی و بانکی، تنقیح مقررات، سامانه‌های جامع روابط کار و تعاون، سامانه شناسه شغلی ایرانیان لازمه تحقق این محور هستند.
وی، سرمایه گذاری وجهش تولید صنعتی را دومین محورمهم برای رسیدن به جهش تولید عنوان کرد و افزود: با بهره‌برداری پروژه‌های سرمایه‌گذاری، پلتفرم توسعه بازار برمبنای اعتبار خرید، تولید کد‌های محصول و گرید‌های جدید و اجرای پروژه‌های تامین خوراک و نهاده می‌توان به این مهم دست یافت.
معاون امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی صیانت از اشتغال وتوسعه کارآفرینی را سومین محور اساسی برای دستیابی به جهش تولید برشمرد و گفت: با تأمین مالی زنجیره ارزش، نظام پایش و شناسایی بنگاه‌های مشکل دار، توانمندسازی مهارتی روستائیان و مناطق مرزی، حمایت از بنگاه‌های اقتصادی جهت حفظ و تثبیت اشتغال موجود صیانت از اشتغال و توسعه کارآفرینی به دست می‌آید.
وی، جهش در ارائه خدمات اجتماعی و رفاهی را نیز به عنوان چهارمین محوربرنامه جهش تولید دانست و تاکید کرد: این امر با اشتغال عمومی، تسریع در اجرا و بهره‌برداری پروژه‌های بیمارستانی و افزایش دامنه پوشش بیمه بازنشستگی روستائیان محقق می‌شود.
معاون امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از شفافیت وحاکمیت شرکتی وتجدید سازمان بنگاه‌ها به عنوان پنجمین محور جهش تولید یاد کرد و لازمه اجرای آن را اجرای سامانه‌های شفافیت بنگاه‌های اقتصادی، خروج از بنگاه‌داری و عرضه بنگاه‌ها در بورس و تجدید سازمان دهی صنعتی (انحلال، ادغام) دانست.
معاون امور تعاون وزارتخانه هم گفت: ۵۹۴ تعاونی تولیدی و خدماتی بین ۳۰ تا ۹۰ درصد از شرایط حاصل از شیوع ویروس کرونا آسیب دیده اند.
به گفته محمد کبیری، هم اکنون ۹۴ هزار تعاونی فعال در کشور وجود دارد.
وی ایجاد سامانه جامع و هوشمند بخش تعاون، راه اندازی ۱۱ مراکز نوآوری تخصصی بخش تعاون در ۱۱ استان کشور، ایجاد نخستین صندوق سرمایه‌گذاری خطرپذیر بخش تعاون (VC)، راه اندازی اندیشکده تعاون، توسعه تعاونی‌های توسعه عمران شهرستان (۱۰۱ عدد در ۲۷ استان کشور)، افزایش ۱۲ برابری بودجه بودجه شکل‌گیری و توانمند سازی تعاونی‌ها، افزایش ۱۲ برابری حسابرسی و نظارت بر تعاونی‌ها نسبت به قبل، ایجاد و توسعه‌ی تعاونی‌های دانش‌بنیان - نوبنیان و جوانان، تعاونی‌های زنان، تعاونی‌های توان یابان، تقویت مراکز درمانی کشور در مقابله با ویروس کرونا از طریق حمایت ویژه از تعاونی‌های تخصصی را از مهـم‌تـرین اقـدامـات بخش تعاون دانست.
در ادامه این نشست، مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی نیز گفت: مطالبات بیمارستان‌های دولتی از تأمین اجتماعی کاملا به روز است.
مصطفی سالاری افزود: با آخرین پرداختی انجام شده در هفته گذشته، مطالبات بیمارستان‌های دولتی کاملا به روز شده و پرداخت‌ها مطابق قانون در حال انجام است.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره مطالبات مراکز درمانی غیر دولتی طرف قرارداد با این سازمان نیز گفت: از ماه‌های پایانی سال گذشته درحال پرداخت مطالبات این مراکز هستیم و تأخیر در پرداخت مطالبات از ۱۸ ماه به ۴ ماه رسیده است.
سالاری اظهار امیدواری کرد: امیداریم با برنامه ریزی انجام شده تا نیمه امسال وضع پرداخت مطالبات مراکز درمانی غیر دولتی نیز به روز شود.
وی به ضرورت تلخیص بخشنامه‌های سازمان تأمین اجتماعی اشاره کرد و گفت: واحد‌های اجرایی سازمان تأمین اجتماعی سراسر کشور بر اساس حدود ۲ هزاربخشنامه فعالیت می‌کنند که با تنقیح و تلخیص این بخشنامه‌ها امیدواریم تا شهریور امسال بتوانیم تعداد بخشنامه‌ها را به ۶۰ مورد کاهش دهیم.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی، سطح بندی خدمات درمانی این سازمان را از دیگر برنامه‌های مهم در راستای برقراری عدالت در دسترسی به خدمات درمانی در سطح کشور برشمرد و گفت: این کار با همکاری دانشگاه‌های علوم پزشکی و وزارت بهداشت انجام خواهد شد.
سالاری افزود: با توجه به ظرفیت‌های موجود مراکز درمانی در اختیار سازمان تأمین اجتماعی و وزارت بهداشت متناسب با نیاز هر منطقه برای افزایش ظرفیت مراکز موجود و یا احداث مراکز جدید تصمیم گیری می‌شود.
وی از طرح ویژه مدیران آینده برای انتصاب مدیران در سازمان تأمین اجتماعی خبر داد و گفت: به منظور تحقق شایسته سالاری و انتخاب بهترین افراد برای انتصاب در سمت‌های مدیریتی آزمون کتبی از طریق سازمان سنجش در بین حدود ۷ هزار نفر از همکاران متقاضی برگزار شد که نتیجه این آزمون در کنار مصاحبه‌های تخصصی و سوابق شغلی کارکنان مبنای انتصاب افراد در پست‌های مدیریتی خواهد بود و تا کنون ۱۵۰ انتصاب بر اساس همین معیار‌ها انجام شده است.
سالاری با بیان اینکه مراکز درمانی سازمان تأمین اجتماعی عملکرد موفقی در زمینه ارائه خدمات به بیماران مبتلا به کرونا داشته‌اند، گفت: حدود ۱۶ هزار بیمار مبتلا به کرونا در بیمارستان‌های سازمان تأمین اجتماعی بستری شدند و میزان مرگ و میر ناشی از کرونا در بیمارستان‌های تأمین اجتماعی نشانه موفقیت بخش درمان این سازمان در خدمت رسانی به بیماران است.
وی اظهار امیدواری کرد که متناسب با خدمات ارائه شده به بیماران مبتلا به کرونا در بیمارستان‌های تأمین اجتماعی، بخشی از منابع مالی هزینه شده برای این بیماران از سوی دولت به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت شود.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز در این نشست اشاره کرد: در بخش‌های تنظیم روابط کار، نظام مزدی، موضوعات پیرامون محیط کار، بیمه بیکاری و مشکلات واحد‌ها و آموزش ایمنی را دنبال و رصد می‌کنیم.
حاتم شاکرمی افزود: از آن جایی که هر روز با افزایش جامعه هدف روبه رو هستیم تصمیم گرفتیم خدمات را به سمت الکترونیکی و غیرحضوری شدن ببریم و با راه اندازی سامانه جامع روابط کار که دارای ۴۹ زیرسامانه است توانستیم به طور کامل خدمات را به صورت غیر حضوری به مخاطبان ارائه دهیم
معاون روابط کار وزارت تعاون، کارورفاه اجتماعی اشاره کرد: از این ۴۹ زیرسامانه ۲۲ زیر سامانه اجرایی شده است و تا پایان سال ۴۹ زیرسامانه به طورکامل اجرایی می‌شود.
شاکرمی افزود: درموضوع بیمه بیکاری و رسیدگی به مشکلات واحد‌های تولیدی تعداد یک هزار و صد واحد دچار مشکل داریم که مشکلات این واحد‌ها در جلسه ستاد تسهیل و رفع موانع تولید رسیدگی می‌شود.
وی گفت: از دیگر اقدامات معاونت روابط کار و در راستای میزان افزایش مشارکت شرکای اجتماعی در مراجع استانی و ملی و بین المللی در زمان دولت تدبیر و امید شاهد رشد ۷۱ درصدی در این زمینه بوده ایم که این امار نشان دهنده میزان مشارکت جدی شرکای احتماعی در مراجع تصمیم گیری در سطح استانی ملی و بین المللی است.
شاکرمی با بیان اینکه تعداد بازرسان از میانگین جهانی پایین‌تر است افزود: تعداد ۳۴۰ پست بازرس وجود دارد که خالی است.
وی افزود: ۴۵ هزار بازرسی ایمنی انجام دادیم، ۲۰ هزارتا اخطار دادیم، ۱۵۰ کارفرما برخورد قضایی شده است
معاون فرهنگی، اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز در این نشست گفت: از هفته اول اسفند کمیته سه جانبه پیشگیری اجتماعی و فرهنگی با همکاری تشکل‌های کارگری و کارفرمایی تشکیل شد.
ابراهیم صادقی فر اضافه کرد: بخشنامه ها، پروتکل‌ها، نرم افزار‌های مختلفی با همکاری وزارت بهداشت، سازمان فنی و حرفه‌ای، سازمان تامین اجتماعی برای جلوگیری از شیوع کرونا در بنگاه‌ها ابلاغ شد.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری نیز در این نشست با بیان اینکه اعتبار همسان سازی بازنشستگان کشوری در مقایسه با سال گذشته دو برابر شده است، گفت: همسان سازی یکی از درخواست‌های جدی بازنشستگان کشوری است که امسال با تخصیص ۶۵۰۰ میلیارد تومان اعتبار، این طرح برای حدود ۹۰ درصد از بازنشستگان اجرایی شد و به طور میانگین با افزایش سنواتی ۲۲ تا ۵۷ درصد به حقوق بازنشستگان مشمول این طرح اضافه شد.
افتخاری با اشاره به طرح جدید بیمه تکمیلی درمان بازنشستگان کشوری نیز اظهار کرد: این طرح به زودی اجرایی و اطلاع رسانی می‌شود. در این طرح سرانه بیمه از ۶۰ هزار تومان به ۱۴۰ هزار تومان افزایش یافته که سهم بازنشستگان بدون تغییر خواهد ماند که پس از چندسال سهم دولت به این بخش اضافه شده است.
وی تصریح کرد: همچنین قرار است انواع بیمه نامه‌ها از سوی شرکت بیمه ملت با تخفیف مناسب و به صورت اقساطی در اختیار بازنشستگان صندوق قرار گیرد.
وی با اشاره به تدوین بسته‌های رفاهی برای بازنشستگان صندوق بازنشستگی کشوری گفت: از اسفند ۹۸ طی سه مرحله تا پایان امسال و هر بار به مبلغ یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان اعتبار خرید از فروشگاه‌های رفاه برای بازنشستگان تامین می‌شود که مرحله اول آن ۲۷ اردیبهشت پایان می‌یابد و طی اقساط چند ماهه از آنان کسر می‌شود.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری اضافه کرد: اولین مرکز نوآوری صندوق در خرداد امسال با تمرکز بر استاندارد‌ها و حوزه‌های دانش بنیان برای بازنشستگان راه اندازی خواهد شد.
وی با بیان اینکه تا آخر امسال قصد داریم ۲۰ شرکت را وارد بورس کنیم، اظهار داشت: در بحث ساماندهی شرکت‌ها انحلال ۲۴ شرکت راکد عملیاتی شده، ۱۹ شرکت ادغام و ۷ شرکت نیز در هلدینگ‌های تخصصی جابجایی انجام شده است.
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور نیز در این نشست تاکید کرد: گواهینامه فنی و حرفه‌ای و مهارت باید دارای ارزش بیشتری شود.
علی اوسط هاشمی گفت: بودجه سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای با توجه به اینکه کشور در اوج بیکاری است باید افزایش یابد و مهارت تبدیل به یک الزام شود.
رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور افزود: کمتر از یک درصد بودجه آموزش کشوربه فنی و حرفه‌ای تعلق می‌گیرد.
وی افزود: امروز خوداشتغالی از طریق مهارت برای خروج از بحران بیکاری یک ضرورت اجتناب ناپذیر است و نیروی ماهر بیکار نداریم.
رئیس سازمان فنی و حرفه‌ای کشور تاکید کرد: در بحث آموزشی مهارت به روستا‌ها توجهی نشده است و با توجه به وجود منابع انسانی کارآمد با یک به روزرسانی، توافق، تفاهم و اجماع با گروه‌های مرجع می‌توانیم یک اجماع ملی در بحث مهارت ایجاد کنیم.
هاشمی ادامه داد: اشتغال باید به سمت مهارت آموزی و خوداشتغالی سوق پیدا کند.
معاون وزیرتعاون، کارورفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور یاد آورشد: در سازمان‌ها و نهاد‌های دولتی باید گواهینامه‌های فنی و حرفه‌ای را دارای اعتبار و ارزش بدانند.
وی خاطرنشان کرد: ۴۰ درصد از ورودی فارغ التحصیلان دانشگاهی به مهارت آموزی روی آورده اند.
همچنین در ادامه این نشست مدیرعامل صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر اظهار کرد: گسترش بیمه اجتماعی در میان جامعه روستایی و کشاورزی کشور نیازمند توجه ویژه استانداران و توجه آنان است. تحقق حق بیمه برای این گروه بدون حمایت استانداران ممکن نیست.
علی شیرکانی همچنین گفت: صندوق در سال گذشته (۱۳۹۸) با اصلاح نظام سرمایه گذاری بر اساس تعادل بین منابع و مخارج و خروج از بنگاه داری به یکی از صندوق‌های پیشران در میان صندوق‌های بازنشستگی کشور بدل شد.
وی با بیان اینکه این صندوق در سال گذشته شاهد رشد بی سابقه جمعیت بیمه شده فعال بوده است اظهار کرد: جمعیت بیمه شده صندوق سال گذشته نسبت به ۹۷، ۸۴ درصد رشد را تجربه کرده است. از این جهت برای پوشش حداکثری بیمه شدگان نیاز داریم که دولت برای پرداخت مطالباتش به صندوق عزم جدی داشته باشد تا صندوق کشاورزان، روستاییان و عشایر به سرنوشت سایر صندوق‌ها دچار نشود.
معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کارورفاه اجتماعی در این نشست گفت: یکی از اقدامات وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تدوین دوره اشتغال در دوره پسا کرونا است.
عیسی منصوری همچنین از افتتاح سامانه تحلیل اطلاعات بازار کار در روز‌های آینده خبر داد و گفت: با تدابیر و برنامه‌ریزی‌های انجام شده و با راه اندازی سامانه ملی اشتغال ایرانیان اعمال شده است.