پخش زنده
امروز: -
سازمان تامین اجتماعی مصوبه ستاد فرماندهی اقتصادی مقاومتی را اجرا نمی‌کند
در سومین نشست کمیسیون تسهیل کسب وکار اتاق تهران مصادیق عدم اجرای بخشنامه‌های صادره از سوی معاون اول رییس‌جمهوری در رابطه با سازمان تامین اجتماعی مورد بررسی قرار گرفت.
به گزارش خبرنگار خبرگزاری صدا و سیما؛ آن‌گونه که محمدرضا نجفی‌منش، رییس کمیسیون کسب و کار اتاق تهران توضیح داد، در جلسه پیشین شورای گفت‌وگوی استان تهران مقرر شده است، که مصادیق عدم اجرای مصوبه ستاد فرماندهی اقتصادی مقاومتی در مورد بازرسی بیمه تامین اجتماعی که باید صرفا در بازه یکساله انجام گیرد، براورد شود تا از طریق شورای گفت‌وگوی استان تهران به ستاد فرماندهی اقتصاد مقاومتی انعکاس یابد. خانه صنعت و معدن استان تهران، مواردی را که نشان‌دهنده عدول سازمان تامین اجتماعی از بخشنامه‌های صادره از سوی ستاد فرماندهی اقتصاد مقاومتی است، شناسایی کرد تا دبیر این نهاد، با ارائه این مشکلات در نشست کمیسیون برای حل آن نیز هشت پیشنهاد مشخص بدهد و به نظرخواهی اعضای کمیسیون تسهیل کسب و کار اتاق تهران بگذارد.
برغم آنکه، ستاد اقتصاد مقاومتی، در ماه‌های گذشته، بخشنامه‌ای مبنی بر عدم کسر حق بیمه از قراردادهای خرید و فروش صادر کرده است، ظاهرا برخی بازرسان سازمان تامین اجتماعی همچنان بر رویه پیشین، قرارداهای خرید و فروش را مقاطعه‌کاری تلقی و کارفرمایان را به پرداخت جریمه‌های سنگین مکلف می‌کنند.
در مورد ماده ۴۷ قانون تامین اجتماعی نیز این پیشنهاد مطرح شد که حداکثر زمان برای بازرسی مدارک، یک سال مالی در نظر گرفته شده و تبدیل به قانون شود تا در آینده با بخشنامه‌های احتمالی ملغی نشود.
در این نشست، همچنین عدم تمکین برخی شعب تامین اجتماعی به آرای دیوان عدالت اداری نیز مورد انتقاد قرار گرفت.
یکی دیگر از مشکلاتی که دبیر و عضو هیات مدیره خانه صنعت و معدن استان تهران مطرح کرد، این بود که طبق قانون ارائه لیست بیمه و پرداخت بیمه امور جداگانه‌ای هستند؛ در حالی که اکنون تا بدهی به سازمان تسویه نشود، امکان ارائه لیست بیمه فراهم نمی‌شود و ارائه خدمات به کارگران نیز معطل می‌ماند.
همچنین سازمان تامین اجتماعی، از دریافت لیست بیمه پیمانکارانی که ابلاغ قرارداد جدید یا تمدید قرارداد آن‌ها صورت نگرفته است و در حال اجرای کار هستند، امتناع می‌ورزد.
خانه صنعت و معدن استان تهران در پایان این بندهای پیشنهادی که بخشی از آن در این مطلب مورد اشاره قرار گرفت، پیشنهاد ارائه طرح بررسی واگذاری مالکیت سازمان تامین اجتماعی به کارفرمایان و کارگران که تامین‌کننده درآمد این سازمان هستند، پس از طی مراحل کارشناسی به مجلس شورای اسلامی را ارائه کرده است. در ادامه این نشست، سایر حاضران کمیسیون نیز دیدگاه‌های خود را در مورد پیشنهادات مطروحه دبیر خانه صنعت و معدن استان تهران مطرح کردند.
محمدرضا نجفی‌منش در مورد این پیشنهادات گفت: خانه صنعت و معدن در واقع، شش ماه پس از صدور آخرین بخشنامه ستاد اقتصاد مقاومتی، نحوه اجرای این بخشنامه و بخشنامه‌های پیشین توسط بانک مرکزی را مورد ارزیابی قرار داده است. در واقع می‌خواهیم از طریق هم اندیشی به مکانیزمی دست یابیم که سازمان تامین اجتماعی نتواند از این بخشنامه‌ها عدول کند.
بازرسی به جای حسابرسی
فریدون طلایی‌زاده، مشاور رییس اتاق تهران، نیز با بیان اینکه سازمان تامین اجتماعی سازمانی بخشنامه‌محور است، افزود: باید راهکاری بیابیم که این سازمان قانون‌مدار شود و بخشنامه‌ها، مبنای وصول حق بیمه قرار نگیرد. در واقع لازم است، شورای عالی تامین اجتماعی احیا شود و تصمیم‌گیری در مورد وصول حق بیمه در این شورا صورت گیرد یا قانون، مبنا باشد.
وی همچنین گفت: در قانون تامین اجتماعی، سخنی از حسابرسی به میان نیامده و واژه بازرسی به کارگرفته شده است؛ بازرسی به معنای بررسی لیست‌های ارائه
شده با مطالب مندرج در دفاتر بنگاه است.
سازمان تامین اجتماعی به هیچ وجه نباید وارد بررسی سود و زیان بنگاه شود و تاکید ما اجرای قانون بر مبنای بازرسی است.
خانم صغرا علی‌آبادی، کارشناس بیمه‌ای معاونت کسب و کار اتاق تهران، نیز گفت:: قانون از بازرسی سخن می‌گوید، اما در متن قانون جمله‌ای آمده است که می‌گوید، سازمان تامین اجتماعی می‌تواند اسناد مالی را بررسی کند و کپی بگیرد. در واقع، قانونگذار نیز از واژه بازرسی استفاده کرده، اما نحوه بازرسی آنچنان سختگیرانه است که به حسابرسی شباهت پیدا می‌کند.
در ادامه این جلسه، هومن حاجی‌پور، معاون کسب و کار اتاق تهران هم با اشاره به اینکه ستاد فرماندهی اقتصاد مقاومتی تشکیل شده است تا مشکلات فعالان اقتصادی را حل و فصل کند، ادامه داد: این مسایل در ستاد اقتصاد مقاومتی مطرح و حکمی صادر می‌شود، اما دستگاه‌های اجرایی از این احکام تبعیت نمی‌کنند. برای مثال، سازمانی نظیر تامین اجتماعی این مصوبات را به شعب زیرمجموعه خود ابلاغ نمی‌کند. در حالی که ما این بخشنامه‌ها را به همه بنگاه‌ها ابلاغ کرده‌ایم. با این حال بازرسانی که به بنگاه‌ها مراجعه می‌کنند، از این مصوبات اطلاعی ندارند.
وی افزود: ما مشکلات فعالان اقتصادی را موردی بررسی و حل می‌کنیم. اما موارد بی‌شمار است. مسئله ما این است که سازمان تامین اجتماعی و شعب آن، بخشنامه‌های ستاد اقتصاد مقاومتی را قبول ندارند.
محمدرضا نجفی‌منش، رییس کمیسیون تسهیل کسب و کار اتاق تهران نیز افزود: شرکت‌هایی که بر اساس رویه غلط مورد ارزیابی قرار گرفته‌اند و جرایمی سنگین برایشان در نظر گرفته شده، ناگزیر می‌شوند به دیوان عدالت اداری شکایت کنند؛ بنابراین به دنبال ساز وکاری هستیم که آنهایی که بر اساس بخشنامه غلط سازمان تامین اجتماعی محکوم به پرداخت جریمه شده‌اند، رای صادره علیه آن‌ها ملغی شود.
احمدرضا رعنایی، عضو انجمن همگن قطعه‌سازان خودرو کشور نیز خواستار ارائه پیشنهادی مبنی بر بخشودگی جرایم تامین اجتماعی شد.
مشکل نص قانون نیست، شیوه اجراست
در ادامه این نشست، محمد عیدیان، قائم‌مقام شورای گفت‌وگوی استان تهران با اشاره به تعدد قوانین در کشور گفت:: اکنون حدود یازده هزار قانون در کشو وجود دارد که با احتساب دست‌کم ۲۰ ماده برای هر قانون، می‌توان برآورد کرد که ۲۲۰ هزار ماده قانونی در کشور وجود دارد که گاهی این قوانین با یکدیگر معارض نیز هستند.
در این میان، قانون تامین اجتماعی، قانونی مترقی است که شاید تن‌ها ۴ ماده قانونی در آن مساله‌ساز باشد که البته باز هم متن قانون ایرادی ندارد، اما نحوه اجرای آن مشکل‌ساز شده است.
عیدیان با بیان اینکه اگر سازمان تامین اجتماعی به تولید فشار وارد کند، امنیت اجتماعی در مخاطره قرار می‌گیرد، افزود: مسئله‌ای که وجود دارد این است که آیا اساسا درآمد بیمه اجتماعی کفاف هزینه‌های سازمان را می‌دهد، یا نه؟ حسابرسی سال ۱۳۹۵ سازمان تامین اجتماعی نشان می‌دهد، این سازمان در این سال، ۵۱ هزار و ۱۰۰ میلیارد تومان درآمد داشته و مصارف آن، ۶۲ هزار و ۸۰۰ میلیارد تومان بوده است و این ارقام نشان می‌دهد که سازمان حدود یازده هزار میلیارد تومان در این سال کسری منابع داشته است. اگر این وضعیت ادامه یابد، ورشکستگی این سازمان محتمل خواهد بود. در نتیجه اصلاح ساختار این سازمان باید مورد توجه جدی قرار گیرد.
در ادامه این نشست، رضا معینی، مدیرکل امور فرهنگی و اجتماعی کارفرمایان و سازمان‌های سازمان تامین اجتماعی در این نشست، حضور یافته بود، گفت: اعتقاد قلبی مدیران سازمان تامین اجتماعی سه‌جانبه‌گرایی است و شایسته است که نقش کارفرمایان و کارگران در مدیریت این سازمان پررنگ شود.
وی با اشاره به موارد مطرح شده در کمیسیون، گفت: سازمان تامین اجتماعی نمی‌تواند از دریافت لیست بیمه امتناع کند. همچنین رای دیوان عدالت اداری نیز برای سازمان لازم‌الاجراست. پیشنهاد می‌کنم برای رفع مشکلات کارفرمایان با سازمان تامین اجتماعی، جلسات مستمری با بدنه سازمان تامین اجتماعی برگزار شود.
نظر شما